Заботимся о качестве
Вашей жизни
Контактные телефоны:

Каталог


GREE

  Название бренда GREE имеет происхождение от китайского «ГэЛи», в переводе на русский означает «Обладающий силой, мощью» или «Притягательность личности». Название GREE всем понравилось, т. к. ассоциируется с английским “glee”"-радость, “green”- зеленый и с “agreement”-договор, соглашение.

     История торговой марки GREE началась в 1989 году. Компания GREE Electric Appliances Inc.успела за эти годы добиться того, что большинству фирм не удавалось достичь и за полвека — взять хотя бы объемы продаж или узнаваемость бренда.
     GREE изменила отношение мирового сообщества к китайской продукции. «Сделано в Китае», значит хорошее качество. Высокое качество продукции принесло предприятию и существенную материальную выгоду — в несколько раз сократились затраты на ремонт. При этом условия, в которых работают сотрудники GREE, вызывают восхищение каждого, кто побывал на заводе. На территории завода разбит прекрасный парк, в цехах безупречная чистота, еду в заводской столовой можно выбирать с учетом вкусовых пристрастий…
     GREE обладает более чем 1400 патентами в Китае и за рубежом, из них более 300- патенты на изобретения. Более 2000 инженеров занимаются разработкой и испытаниями кондиционеров в 250 лабораториях Научно-исследовательского Центра, который является одним из крупнейших в отрасли.

     Gree планирует в перспективе построить завод в одной из стран Европы, т.к. темпы развития бизнеса компанией GREE на европейском рынке увеличиваются. Сейчас заводы GREE расположены в трех городах Китая: Чжухай, Чунцин и Хэфэй, а также в Бразилии, в Пакистане и во Вьетнаме. Их общая производственная мощность — 27 миллионов кондиционеров в год.

     Сейчас GREE — самое крупное в мире предприятие по производству кондиционеров, которое выпускает все виды климатической техники: бытовые и полупромышленные кондиционеры, мультизональные системы GMV, промышленные чиллеры и фанкойлы.
     Большая часть продукции GREE- это энергосберегающее оборудование. Уровень шума кондиционеров серии «Адмирал» всего лишь 21 дБ (А). Кондиционеры Digital Scroll с тепловым насосом и с усовершенствованной технологией Enhanced Vapor Injection (EVI) впрыска пара обеспечивают обогрев помещения, даже если наружная температура опускается до -25°С. И внешний вид кондиционеров очень привлекательный.
     Gree является одной из немногих компаний, способных производить центробежные чиллеры с магнитными подшипниками. Винтовые и спиральные чиллеры GREE поступили в продажу на внешние рынки. Чтобы обеспечить полный контроль над качеством комплектующих, компания GREE открыла собственное производство компрессоров, производственной мощностью порядка 8 млн. компрессоров в год.

     С 1995 года GREE ежегодно включается в список ста крупнейших азиатских экспортеров. Компания сначала освоила рынок Азии, затем Латинской Америки, потом вышла на рынки Европы, США и Ближнего Востока. Начиная с 1996 года GREE ежегодно признается № 1 в Китае, а в настоящее время занимает первое место в мире по объему производства и уровню продаж. За эти годы компанией получено более 50 национальных и международных наград, в числе которых: «Бренд года» (Рим, 1999), «Золотая звезда» World Quality Commitment (Париж,2002), «Платиновая звезда» (Нью-Йорк, 2005), «Мировой бренд» (Гуанчжоу, 2006). GREE является единственной компанией- производителем систем кондиционирования воздуха в Китае, обладающей "Сертификатом на экспорт без надзора ".

     Президент компании GREE г -жа Дун Минчжу (Dong Mingzhu) — легенда не только китайского, но и мирового бизнеса. Она трижды попадала в рейтинг самых влиятельных бизнес-леди мира International Power 50, публикуемый в журналом Fortune, является единственной женщиной в списке 25 самых влиятельных бизнес- лидеров Китая и входит в сотню самых влиятельных женщин мира по версии Forbes.

     Теперь GREE ставит перед собой новую амбициозную задачу — занять 30% мирового рынка систем кондиционирования, что полностью соответствует главному принципу работы компании: «Только ставя перед собой высокие задачи, можно достичь высоких результатов».